电脑桌面
添加清风知己到电脑桌面
安装后可以在桌面快捷访问

员工综合素质测评.xls

员工综合素质测评.xls_第1页
1/1
员工综合素质测评表本次考核性质:(半年度)考核日期:职 务:表 现表 现10108遵纪守法,能按所内制度开展工作,品行良好。8有一定工作能力,可以独立解决复杂工作困难。6基本能循制度行事,洁身自爱,能履行...

1、当您付费下载文档后,您只拥有了使用权限,并不意味着购买了版权,文档只能用于自身使用,不得用于其他商业用途(如 [转卖]进行直接盈利或[编辑后售卖]进行间接盈利)。
2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。
3、如文档内容存在违规,或者侵犯商业秘密、侵犯著作权等,请点击“违规举报”。

碎片内容

员工综合素质测评.xls

文档导读(AI 摘要)

分类:工作实务 | 文种:汇报、总结、办法 | 涉及机构:中心 | 全文约 1,030 字

核心要点

  • 6执行力度尚可,偶尔需要督促。
  • 8有较强责任的意识,严格按流程操作,并能承担一定责任。
  • 9能对自身工作提出改进要求,有创新意识,但创新能力一般。

文档正文(预览部分)

员工综合素质测评表本次考核性质:(半年度)考核日期:职 务:表 现表 现10108遵纪守法,能按所内制度开展工作,品行良好。8有一定工作能力,可以独立解决复杂工作困难。6基本能循制度行事,洁身自爱,能履行工作职责。6稍加指导,能完成稍微困难工作。2遵守制度自觉性差,言行随便、偶有违章、违纪现象。2工作能力弱,加以辅导可以完成一般性工作。0制度观念差,以自我为中心,有违章、违纪现象,且影响较差。0独立完成工作有困难。5能自觉接受新事物,主动学习,且有较强分析调研能力。10 尊重领导、服从上级,主动接受任务并及时保质保量完成。4有学习精神,进步较一般人快,调研分析能力一般。8能按时保质保量完成任务。3有学习兴趣,能注重自我提高,能按时完成调研。6执行力度尚可,偶尔需要督促。1虽有学习愿望,但无学习行为,提高较慢,调研分析能力差。

以上为全文约 36% 的内容,完整文档共 1,030 字,需下载原文件查看:https://www.zhijidoc.com/p-417259.html

来源:清风知己网

确认删除?
客服微信
  • 客服微信
回到顶部