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碎片内容
方案导入班参考资料PIE 部—IE 科—IE 科长绩效考核计划表广东××电子公司绩效考核计划表文件编号版 本岗位名称IE 科长所属部门PIE 部生效日期起考 评 项 目考核指标配分数据来源考核周期项目名称计算方式项目界定最高指标考核指标最低指标生产性提升换接器生产性提升=实际产能÷标准产能×100%标准产能：标准总工时实际产能：实际总工时当月指标100%当月指标95%当月指标80%7进销存日报系统经制造部门确认的月度总结月开关电源当月指标100%当月指标95%当月指标80%7月变压器当月指标100%当月指标95%当月指标80%7月高频当月指标100%当月指标95%当月指标80%7月内销当月指标100%当月指标95%当月指标80%7月人工成本节约人工成本=（标准工资－实际工资）÷标准工资×100%标准工资：以标准定额计算出的工资；
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