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碎片内容
人事岗位职责一、主要岗位职责工作任务 1.1人员招聘 1.2员工入、离职手续办理 1.3人员转正办理 1.4人事档案管理 1.5劳动合同管理 1.6考勤管理 1.7员工工伤处理 1.8办公用品管理 1.9员工薪资 1.10人事各项报表处理（财务所需工资资料28号前提交） 1.11其它相关交办事项（上级交办）职责一2.1职责描述：人员招聘员工招聘渠道的建立与拓宽工作标准：1.建立与各人才市场及专业人才网站的长期联系，根据公司人事需求调整选择招聘市场。2.公司门口公告栏张贴、安排人员各工业区招聘及内部员工介绍。3.根据人事招聘需求，选择合适招聘渠道。4.户外招聘需准备白乳胶、刷子及户外招聘海报。网络人员招聘的发布、筛选、初试与安排复试工作标准：1.根据各部门提交的《人员增补单》发布到招聘网站。2.
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