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碎片内容
考核考核岗位：财务经理序号 具体工作内容考核指标目标考核频率考核分级1财务计划完成及时率月度2财务成本支出控制率100%±2%月度3财务报表完成及时率月度4财务报表审核的及时率月度5月度6部门协作与良好季度7良好月度8良好月度9财务工作总述职报告评级良好季度10财务情况汇报频率月度合计制定公司财务计划并监督实施≥90%指年度财务计划完成及时性：10分—卓越为100%及时完成；9分—优秀为95%以上；7分—良指根据财务计划，财务支出与财务预算之比：25分—卓越为90%以下；21监督各类财务报表及时制定并审核财务报表≥95%指在规定的时间内，财务报表完成的及时性：15分—卓越为100%完成；13分—优秀为95~99%；11分—良≥90%指在规定的时间内，财务报表审核的及时性：10分—卓越为100%完成；
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