1、当您付费下载文档后，您只拥有了使用权限，并不意味着购买了版权，文档只能用于自身使用，不得用于其他商业用途（如 [转卖]进行直接盈利或[编辑后售卖]进行间接盈利）。
2、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。
3、如文档内容存在违规，或者侵犯商业秘密、侵犯著作权等，请点击“违规举报”。
碎片内容
12020 年 3 纪委监委完善派驻机构考核评价体系调研报告经验做法工作总结心得体会十九届中央纪委四次全会提出，要完善纪检监察干部考核评价体系。x 省纪委监委不断深化纪检监察体制改革，积极稳妥推进省管企业、省属高校纪检监察体制改革，进一步完善考核评价体系，通过改进考核方式，加强对省管企业、省管金融企业、省属高校纪检监察工作的领导；细化实化考核内容，因地制宜，科学设置指标，引导做实做细日常监督；简化考核过程，为派驻机构松绑，提升监督质效。X这是 x 省纪委监委在深化纪检监察体制改革中注重用好考核“指挥棒”，让派驻监督“探头”发力生威的一个缩影。出台考核方案，明确省管企业、省管金融企业、省属高校的纪检监察工作由省纪委监委直接考核，考核聚焦主责主业。
以上为全文约 32% 的内容，完整文档共 1,010 字，需下载原文件查看：https://www.zhijidoc.com/p-186429.html
