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碎片内容
乡村卫生室 2026 年工作人员工作计划文稿供参考为全面落实国家、省、市、县关于深化乡村医疗卫生体系健康发展的最新政策要求，依托“乡村医疗卫生一体化管理”“乡聘村用”管理模式，聚焦“一般病在乡村解决”核心目标，扎实推进基本医疗、基本公共卫生服务、家庭医生签约等工作提质增效，保障辖区居民在家门口享有规范、优质的医疗卫生服务，结合本村实际，制定本工作安排计划。本计划严格遵循公卫经费 40%以上向村级倾斜、村医月均收入不低于 3000 元的激励政策，明确村卫生室人员全年工作任务如下：一．基本医疗服务工作1. 规范开展常见病、多发病诊疗服务，重点提升 75 种以上常见疾病的识别与初步诊治能力，严格执行诊疗规范和操作流程，做好门诊日志、处方书写等医疗文书记录，确保诊疗行为合规。2.
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