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碎片内容
2019 查摆的形式主义官僚主义问题一、形式主义官僚主义问题问题类型变现形式备注一、“文山会海”依然较重数量节节攀升、内容冗长空洞，对上级来文层层转发，内容大多照搬照抄；工作要求“上下一般粗”；会议主题不突出、内容“长虚空”，总结成绩长篇累牍，分析问题泛泛而谈，提出要求“四海皆准”；对象不加区分，有时过分强调会议规格，过多要求“一把手”参会，一味讲究规模，导致陪会多，不论是否涉及会议主题、有无工作任务，都要求参会；重复部署强调，部署同一项工作的会反复开，中央开过以后，省里开、市里开、县里开，乡镇还要开；重复发文、反复部署现象也十分突出，同一主题同一内容的文件，中央发文后，省、市、县层层再发等问题。二、检查考核繁复机械名目种类繁多，面对各种形式的检查、考核、督查、抽查、互查、第三方评估、达标验收等，迎检资料耗费大量人力物力；
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