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开展选人用人问题专项治理工作自查整改报告.docx

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开展选人用人问题专项治理工作自查整改报告为进一步落实选人用人专项治理工作,规范公司选人用人工作程序,根据县委组织部《关于印发<关于开展选人用人问题专项治理工作方案>的通知》要求,公司迅速组织开展了选...

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碎片内容

开展选人用人问题专项治理工作自查整改报告.docx

文档导读(AI 摘要)

分类:工作参考 | 文种:报告、工作方案、通知、纪要 | 涉及机构:公司、县委、组织部 | 时间:2018 年 | 全文约 947 字

核心要点

  • 公司党委高度重视此次清理工作,第一时间对选人用人问题专项治理工作作出相关部署:一是要求提高思想认识,增强开展选人用人问题专项治理工作的责任感和自觉性,高度重视此次专项清理工作,全面深入开展自查,从严从实抓好整改。
  • 三是按要求认真做好自查自纠阶段工作,严格对照选人用人负面清单,对公司 2018 年以来选人用人情况开展自查。
  • 开展选人用人问题专项治理工作自查整改报告为进一步落实选人用人专项治理工作,规范公司选人用人工作程序,根据县委组织部《关于印发的通知》要求,公司迅速组织开展了选人用人专项治理工作。
  • 四是根据自查结果,明确整改措施、目标任务和完成时限,认真落实,整改到位。
  • 公司工作专班对历年干部的任职情况进行全面梳理,重点对 2018 年以后的干部任职情况开展自查。

文档正文(预览部分)

开展选人用人问题专项治理工作自查整改报告为进一步落实选人用人专项治理工作,规范公司选人用人工作程序,根据县委组织部《关于印发的通知》要求,公司迅速组织开展了选人用人专项治理工作。现将有关工作情况报告如下:一、工作开展情况(一)组织学习文件。根据县委组织部的要求,公司党委中心组(扩大会议)学习了县委组织部《关于开展选人用人问题专项治理工作方案》、中央新修订的《干部任用条例》、《地方各级人民政府机构设置编制管理条例》、《四项干部监督制度》、《县直单位、镇场区党组(党委)干部任免基本流程》等重要文件,要求与会人员要认真领会文件精神,提高政治站位,配合开展自查自纠。(二)及时部署工作。公司党委高度重视此次清理工作,第一时间对选人用人问题专项治理工作作出相关部署:一是要求提高思想认识,增强开展选人用人问题专项治理工作的责任感和自觉性,高度重视此次专项清理工作,全面深入开展自查,从严从实抓好整改。

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来源:清风知己网

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