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学习《干部考核条例》有感七篇.docx

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学习《干部考核条例》有感七篇.docx

文档导读(AI 摘要)

分类:心得体会 | 文种:工作报告、通知 | 涉及机构:中共中央政治局、讨论国务院、政府 | 全文约 1,003 字

核心要点

  • 我们要根据《条例》的相关规定,坚持以科学发展观和正确政绩观为导向,紧密结合地方长远发展战略,积极推进考核评价制度机制的调整优化,科学考核,切实解决民主评价质量不高的问题。
  • 同时加强监管力度,建立健全组织、人事、编制部门联系工作机制,根治庸懒散奢不良风气等方面从制度上进行细化落实、严格管理,并对领导干部的个人有关事项进行定期的抽查核实。
  • 【篇二】近日,中共中央办公厅印发了《党政领导干部考核工作条例》(以下简称《干部考核条例》),并发出通知,要求各地区各部门认真遵照执行。
  • 《干部考核条例》指出要坚持干部考核的正确导向,激励干部担当作为,促进事业健康发展,不断完善了干部考核评价机制,为干部的动态研析、培育发展、使用任命提供了基本遵循,让干部考核的“指向性”更精准...
  • 在研读过《条例》之后,我认为这是我党坚持与时俱进的产物,体现了我党改革创新的精神和逢山开路、遇河搭桥的魄力。

文档正文(预览部分)

学习《干部考核条例》有感七篇学习《干部考核条例》有感七篇【篇一】中共中央政治局 2 月 22 日召开会议,讨论国务院拟提请第十三届全国人民代表大会第二次会议审议的《政府工作报告》稿,会议由习近平总书记主持,审议的内容包含了《党政领导干部考核工作条例》。在研读过《条例》之后,我认为这是我党坚持与时俱进的产物,体现了我党改革创新的精神和逢山开路、遇河搭桥的魄力。贯彻实施本条例顺应了我党在新时代、新形势下发展的要求。首先,全面梳理完善现有的制度机制。我们要对照《条例》,因地制宜地梳理组织人事方面的各项规章制度,该废止的废止,该修订的修订,该新制订的抓紧制订,通过完善和落实好制度规定,把干部选准育好用对,防止用人上的不正之风。

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来源:清风知己网

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