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党群工作考核指标说明(党委层面).xls

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类别序号考核内容考核标准分值 得分考核部门关键类指标110党委组织部2无三类支部基础类指标12213141516172829210建立党员、积极分子动态台帐,数据库维护及时211112落实“三重一大”决策制度,确保决策民主科学...

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碎片内容

党群工作考核指标说明(党委层面).xls

文档导读(AI 摘要)

分类:工作模板 | 文种:汇报、党课 | 涉及机构:党委、支部、组织部 | 全文约 1,076 字

核心要点

  • ①党费使用1项不符合要求扣0.5分②基础资料不全、不规范扣0.5分 ③党费收缴不及时一次扣0.2分台账不健全或数据库维护不及时,酌情扣0.5-2分 加强对工团组织领导,每半年听取1次工团组织汇报 缺少一次扣0.5分“三重一大”制度未落实一次扣1分;
  • 班子不团结,闹无原则纠纷,群众信任率未达85%,扣5-10分每出现一个三类支部,扣5分抓好入党积极分子教育、培训,发展党员材料齐全、程序符合要求①发展新党员程序不规范一人次扣0.5分②入党材料不符合要求,每发生一项扣0.2分③积极分子培养不及时,填写不规范一人次扣0.2分建立健全党委(总支)工作制度;
  • 开展不深入酌情扣分反腐倡廉建设(18分)越级信访举报每件次扣0.2分领导干部及班子成员无违规违纪;

文档正文(预览部分)

类别序号考核内容考核标准分值 得分考核部门关键类指标110党委组织部2无三类支部基础类指标12213141516172829210建立党员、积极分子动态台帐,数据库维护及时211112落实“三重一大”决策制度,确保决策民主科学 213积极开展特色活动2关键类指标1杜绝越级信访2纪检监察处243严肃查处涉及本单位的违纪违法案件1基础类指标13223142附件1 党群工作考核指标汇总表(党委、总支) 考核部门: 被考核单位: 得分:组织建设(30分)创建“四好”班子,群众信任率85%以上完不成当年生产经营指标或出现安全生产事故,扣5-10分;班子不团结,闹无原则纠纷,群众信任率未达85%,扣5-10分每出现一个三类支部,扣5分抓好入党积极分子教育、培训,发展党员材料齐全、程序符合要求①发展新党员程序不规范一人次扣0.5分②入党材料不符合要求,每发生一项扣0.

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来源:清风知己网

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