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碎片内容
党支部对标自查报告三篇+党支部民主评议党员制度党支部对标自查报告三篇 篇一 管理提升活动领导小组： 一、离退休办公室机构简介 离退休办公室共有员工 5 名，其中办公室主任一名、党支部书记一名，科员三名。负责全厂离退休 150 名员工的政治待遇落实工作、生活待遇落实工作、党建工作、文体工作、维稳工作、基础工作、管理者队伍建设工作。 二、离退休办公室业务对标情况概述 离退休办公室共有 8 大项、26 小项业务进行对标。 对标标准是《离退休职工管理处精细服务管理工作考核细则》，以下简称《细则》。 通过对标自查，在 3 大项、4 小项上存在问题。 其中制约发展瓶颈问题有 2 项。 三、问题及产生问题的原因分析 (一)组织管理机构方面。 1、《细则》规定，各单位离退办每季度组织召开一次离退休职工服务管理工作专门会议，与自管委员会一起，研究解决离退休职工存在的问题。 此项工作我们目前做起来难度较大。
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