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警务站存在问题及整改措施5篇.docx

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警务站存在问题及整改措施 5 篇篇 1 作为基层派出所长,结合本人实际工作和派出所运行情况,就当前公安队伍中存在的问题和队伍建设谈点自己的看法。 一、是警力严重不足,制约着基层公安机关工作的正常开展...

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警务站存在问题及整改措施5篇.docx

文档导读(AI 摘要)

分类:总结 | 涉及机构:派出所、有的派出所、基层派出所 | 全文约 1,014 字

核心要点

  • 比上级要求万分之 10.5 的水平降低 3.9 个万分点。
  • 有些派出所只有所长和内勤民警两人,顾了办案就顾不上搞防范服务,要想有效建立健全防控网络只能是一句空话,警力的横向分配跟不上社会治安管理工作的需要。
  • 通讯的发展,方便了群众,原来是有事到派出所来报案,现在有什么事情打一个电话让派出所的人马上过去,上级公安机关也是这样要求的,但没有人力和物力的保障,派出所只能捡重要的情况出警,群众对公安机关产生误解。

文档正文(预览部分)

警务站存在问题及整改措施 5 篇篇 1 作为基层派出所长,结合本人实际工作和派出所运行情况,就当前公安队伍中存在的问题和队伍建设谈点自己的看法。 一、是警力严重不足,制约着基层公安机关工作的正常开展。就本县而言,全县现有民警 100 人,占全县总人口的万分之 6.6。比上级要求万分之 10.5 的水平降低 3.9 个万分点。从警力分配来看,警力配置不合理,机关化倾向严重。基层单位把有限的警力疲于应付各类刑事、治安案件的侦破查处,难以形成打、防、控一体化。有些派出所只有所长和内勤民警两人,顾了办案就顾不上搞防范服务,要想有效建立健全防控网络只能是一句空话,警力的横向分配跟不上社会治安管理工作的需要。而所内招聘的联防队员既不能驾车,又不能参与办案;既不能进行治安管理,又不能进行安全检查,只能进行一般的巡逻看护工作。 二、经费紧缺严重制约公安机关各项工作任务的完成。

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来源:清风知己网

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