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文章《领导干部化危为机要锤炼“四力”》读后感.docx

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文章《领导干部化危为机要锤炼“四力”》读后感近日,《中国组织人事报》刊发文章《领导干部化危为机要锤炼“四力”》。文章指出,我国发展进入战略机遇和风险挑战并存、不确定难预料因素增多的时期,各种矛盾危...

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碎片内容

文章《领导干部化危为机要锤炼“四力”》读后感.docx

文档导读(AI 摘要)

分类:心得体会 | 文种:报告 | 涉及机构:困难困局、变局 | 全文约 1,001 字

核心要点

  • ”新时代新征程,“时”与“势”并行,“危”与“机”同在,广大党员干部要以“秋叶”之韵领悟“变”之道,着力从精准识变、科学应变、主动求变中解锁“化危为机”密码,在变局中开创新天地、创造新业绩,为推进中国式现代化助势、助威、助力。
  • 面对波谲云诡的国际形势和任重道远的复兴大业,广大党员干部要始终保持“举世皆醉我独醒”的清醒头脑,掌握“秋毫之末,视之可察”的工作方法,练就“一叶易色而知天下秋”的过硬本领,善于看“桅杆尖头”,注意发现倾向性、苗头性、潜在性问题,从而洞悉风险发展走势和隐藏其中的挑战,牢牢把握新趋势、掌握主动权,做到心中有数、脑中有术。
  • 文章《领导干部化危为机要锤炼“四力”》读后感近日,《中国组织人事报》刊发文章《领导干部化危为机要锤炼“四力”》。
  • 文章指出,我国发展进入战略机遇和风险挑战并存、不确定难预料因素增多的时期,各种矛盾危机、困难困局交错叠加,要锤炼“四力”化“危机”为“契机”。

文档正文(预览部分)

文章《领导干部化危为机要锤炼“四力”》读后感近日,《中国组织人事报》刊发文章《领导干部化危为机要锤炼“四力”》。文章指出,我国发展进入战略机遇和风险挑战并存、不确定难预料因素增多的时期,各种矛盾危机、困难困局交错叠加,要锤炼“四力”化“危机”为“契机”。“来而不可失者,时也;蹈而不可失者,机也。”新时代新征程,“时”与“势”并行,“危”与“机”同在,广大党员干部要以“秋叶”之韵领悟“变”之道,着力从精准识变、科学应变、主动求变中解锁“化危为机”密码,在变局中开创新天地、创造新业绩,为推进中国式现代化助势、助威、助力。“一叶易色”知秋意凉,以“见微知著”的前瞻性精准识变,解锁走势密码。云收夏色、叶动秋声,秋天悄悄拉开了帷幕。如秋叶一般,“细枝末节,时见闪光之点;点滴毫末,总有端倪可现”。

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来源:清风知己网

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