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浅谈如何加强对党员干部八小时以外的行为监督.doc

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浅谈如何加强对党员领导干部八小时以外的行为监督自十八大以来,查处的党员领导干部违法违纪案件多发生于八小时以外,并有上升趋势,这表明八小时以外的监督越来越成为廉政监督的 “弱点”和“盲点”。党员领导...

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碎片内容

浅谈如何加强对党员干部八小时以外的行为监督.doc

文档导读(AI 摘要)

分类:讲话 | 文种:意见 | 涉及机构:多群体仍处 | 全文约 1,002 字

核心要点

  • 因而对党员领导干部的权力监督必须覆盖其任职行为、生活行为和社交行为,监督的内容要从强化日常管理和监督向“八小时之外”监督延伸,不断拓展监督的空间。
  • 而现有的党员领导干部八小时以外监督管理主要是针对各级党政领导干部制定的制度和规范较多,很多领域、很多群体仍处于监督盲区,没有纳入监督管理范围,对“八小时以外”的监督缺乏系统、全面的监管制度,其产生的负面性、腐蚀性、攀比性难以清除。
  • 浅谈如何加强对党员领导干部八小时以外的行为监督自十八大以来,查处的党员领导干部违法违纪案件多发生于八小时以外,并有上升趋势,这表明八小时以外的监督越来越成为廉政监督的 “弱点”和“盲点”。
  • “一切有权力的人都容易滥用权力”,不受监督的权力必然导致腐败,而加强权力的监督是遏制腐败现象滋生蔓延的关键。

文档正文(预览部分)

浅谈如何加强对党员领导干部八小时以外的行为监督自十八大以来,查处的党员领导干部违法违纪案件多发生于八小时以外,并有上升趋势,这表明八小时以外的监督越来越成为廉政监督的 “弱点”和“盲点”。党员领导干部的工作圈位于“人前”,“众目暌暌”,往往监督相对有力,而生活圈、社交圈位于“人后”,不引人注目,监督往往相对乏力。“一切有权力的人都容易滥用权力”,不受监督的权力必然导致腐败,而加强权力的监督是遏制腐败现象滋生蔓延的关键。因而对党员领导干部的权力监督必须覆盖其任职行为、生活行为和社交行为,监督的内容要从强化日常管理和监督向“八小时之外”监督延伸,不断拓展监督的空间。 一、当前对党员领导干部八小时以外的监督存在的问题一是接受监督意识不够强。

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来源:清风知己网

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