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加强人才队伍建设助力优化营商环境经验总结.docx

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加强人才队伍建设助力优化营商环境经验总结今年以来,*区委组织部围绕发展需求,坚持管服并重、引育并举、质效并行的措施,深入贯彻落实《*区营商环境优化提升行动方案(*版)》,以高质量人才工作为优化营商环境...

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碎片内容

加强人才队伍建设助力优化营商环境经验总结.docx

文档导读(AI 摘要)

分类:讲话 | 文种:总结、函 | 涉及机构:党委、区委、组织部 | 全文约 1,013 字

核心要点

  • 加强人才队伍建设助力优化营商环境经验总结今年以来,*区委组织部围绕发展需求,坚持管服并重、引育并举、质效并行的措施,深入贯彻落实《*区营商环境优化提升行动方案(*版)》,以高质量人才工作为优化营商环境聚力增效。
  • 开展“党委联系服务专家”行动,领导干部不定期通过信函、网络、电话等方式与分包专家联系,深入生产、教学、科研一线看望专家,多渠道解决人才关心的人才就医、税收奖励、子女入学、家属就业等各项问题,切实为人才发展提供优良环境。
  • 落实党管人才原则,树立“大人才”观念,扎实推进*英才计划和《*区人才工作委员会工作规则》《*区优化企业人才发展环境助推“三区”建设(试行)》等文件落地落实。
  • 召开区委人才工作领导小组办公室推进会议,细化各人才成员单位工作职责,进一步健全“党委统一领导,组织部门统筹协调,职能部门各司其职、密切配合,社会力量广泛参与”工作机制。

文档正文(预览部分)

加强人才队伍建设助力优化营商环境经验总结今年以来,*区委组织部围绕发展需求,坚持管服并重、引育并举、质效并行的措施,深入贯彻落实《*区营商环境优化提升行动方案(*版)》,以高质量人才工作为优化营商环境聚力增效。一、工作开展情况(一)坚持管服并重,构建人才工作“大格局”。落实党管人才原则,树立“大人才”观念,扎实推进*英才计划和《*区人才工作委员会工作规则》《*区优化企业人才发展环境助推“三区”建设(试行)》等文件落地落实。召开区委人才工作领导小组办公室推进会议,细化各人才成员单位工作职责,进一步健全“党委统一领导,组织部门统筹协调,职能部门各司其职、密切配合,社会力量广泛参与”工作机制。(二)坚持质效并行,涵养人才“蓄水池”。

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来源:清风知己网

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