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“枫桥经验”主题调研报告范文汇编(四篇).docx

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“枫桥经验”主题调研报告范文汇编(四篇)目录:1、新时代“枫桥经验”在国有企业信访工作中的运用(集团公司)2、关于坚持和发展新时代“枫桥经验”完善社会矛盾纠纷多元预防调处化解机制调研报告3、关于加强基...

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碎片内容

“枫桥经验”主题调研报告范文汇编(四篇).docx

文档导读(AI 摘要)

分类:工作参考 | 文种:调研报告、总结 | 涉及机构:中心、集团、公司 | 时间:2013 年 | 全文约 1,011 字

核心要点

  • 国有企业在贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神,坚决捍卫“两个确立”,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,全面深化改革的新形势下,探讨“枫桥经验”的时代内涵并对其不断实践和发展,创新国有企业信访工作方法,对维护企业与社会和谐稳定,保障企业高质量发展,具有十分重要的意义。
  • 习近平总书记 2013 年 10 月就创新群众工作方法作出重要指示,指出要把“枫桥经验”坚持好、发展好,把党的群众路线坚持好、贯彻好。
  • 群众路线则是“枫桥经验”的基本途径,要想解决信访问题,需要全面了解群众的利益诉求,进一步扩大群众的参与力度,为群众办实事。
  • 20 世纪 60 年代初,枫桥镇创造了“发动和依靠群众,坚持矛盾不上交,就地解决,实现捕人少,治安好”的经验,不使用抓捕、批斗的方式,而是发动群众进行说理教育,就地解决矛盾。
  • 强调要充分珍惜“枫桥经验”、大力推广“枫桥经验”、不断创新“枫桥经验”。

文档正文(预览部分)

“枫桥经验”主题调研报告范文汇编(四篇)目录:1、新时代“枫桥经验”在国有企业信访工作中的运用(集团公司)2、关于坚持和发展新时代“枫桥经验”完善社会矛盾纠纷多元预防调处化解机制调研报告3、关于加强基层综治建设“枫桥经验”调研报告4、关于坚持和发展“枫桥经验”开创城市管理新局面调研报告新时代“枫桥经验”在国有企业信访工作中的运用(集团公司) 篇一“枫桥经验”始终代表社会治理的先进理念,是全国社会综治战线一面不倒的旗帜。国有企业在贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神,坚决捍卫“两个确立”,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,全面深化改革的新形势下,探讨“枫桥经验”的时代内涵并对其不断实践和发展,创新国有企业信访工作方法,对维护企业与社会和谐稳定,保障企业高质量发展,具有十分重要的意义。一、“枫桥经验”的时代内涵“枫桥经验”出自浙江省诸暨市枫桥镇。

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来源:清风知己网

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