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碎片内容
干部人才成长“长回路”机制工作总结 岁月不居，时节如流。一年前，为贯彻落实 XX 首创的干部人才成长“长回路”机制，我接受组织派遣，成为衡阳“人才雁阵”行动——“万雁入乡”计划的一员，从工作了十来年的机关来到珠晖区茶山坳镇挂职锻炼。一年间，通过接触基层、感知基层、了解基层、服务基层，我切实感受到基层的味道非常甜，实践的海洋非常宽，榜样的力量非常大，奋斗的路上非常美。我定当换岗不换责、整装再出发，成为一只遨游在乡村振兴一线的“大雁”。 “挂实”不“挂虚”，要克服“水土不服”的状态，以真刀真枪雕琢“农业振兴梦”。习近平总书记曾在《念奴娇·追思焦裕禄》中写道：“为官一任，造福一方，遂了平生意”。作为基层挂职干部，我始终秉持“无农不稳，无粮则乱”的农业发展思想，将农业发展作为头等大事、最大政绩来抓。我在“扎根”中增学识。
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