电脑桌面
添加清风知己到电脑桌面
安装后可以在桌面快捷访问

党政机关干部选拔任用工作报告.docx

党政机关干部选拔任用工作报告.docx_第1页
1/8
党政机关干部选拔任用工作报告.docx_第2页
2/8
党政机关干部选拔任用工作报告.docx_第3页
3/8
党政机关干部选拔任用工作报告今年以来,党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真践行新时代党的组织路线,深入贯彻落实《党政领导干部选拔任用工作条例》(以下简称《干部任用条例》),坚持党...

1、当您付费下载文档后,您只拥有了使用权限,并不意味着购买了版权,文档只能用于自身使用,不得用于其他商业用途(如 [转卖]进行直接盈利或[编辑后售卖]进行间接盈利)。
2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。
3、如文档内容存在违规,或者侵犯商业秘密、侵犯著作权等,请点击“违规举报”。

碎片内容

党政机关干部选拔任用工作报告.docx

文档导读(AI 摘要)

分类:讲话 | 文种:工作报告 | 涉及机构:党组、发挥党组、全市组织部 | 全文约 1,004 字

核心要点

  • 坚持把加强党的领导、发挥党组织把关作用贯穿选人用人全过程,将干部选拔任用工作融入到全面从严治党工作要求中,与加强领导班子建设、贯彻领导班子重大问题集体决策和党风廉政建设等结合起来,不断提高政治站位。
  • 组织人事部门通过参加组工讲坛并结合工作需要,认真学习干部选拔任用、监督管理等方面政策文件,不断提升组工业务水平。
  • 加强政策培训和解读,引导干部准确理解把握相关政策要求,举办领导干部个人有关事项报告工作培训会,集中组织学习“两项法规”;
  • 突出政治标准,明确“两个维护”的考察标准,从政治忠诚、政治立场、政治路线等方面明确干部政治表现的评价要素,对干部政治表现进行正反向评价。
  • 树立正确用人导向,坚持好干部标准,以实干看德才、以实绩论英雄、凭实绩用干部,并通过党组会议、政策学习、选任动员部署、日常谈心谈话等多种形式、多种场合,反复宣导选人用人原则导向,在机关干部中形成思想和行动共识。

文档正文(预览部分)

党政机关干部选拔任用工作报告今年以来,党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真践行新时代党的组织路线,深入贯彻落实《党政领导干部选拔任用工作条例》(以下简称《干部任用条例》),坚持党管干部原则,树立正确用人导向,以激励干部担当作为为主线,健全选任机制,严把标准程序,年度选人用人工作顺利实施,干部队伍凝聚力、战斗力进一步增强。按照干部管理权限,新提拔正处级领导干部*人,副处级领导干部*人,职级晋升*人。一、严格落实主体责任,树立正确用人导向一是认真履行干部选任主体责任。坚持把加强党的领导、发挥党组织把关作用贯穿选人用人全过程,将干部选拔任用工作融入到全面从严治党工作要求中,与加强领导班子建设、贯彻领导班子重大问题集体决策和党风廉政建设等结合起来,不断提高政治站位。

以上为全文约 34% 的内容,完整文档共 1,004 字,需下载原文件查看:https://www.zhijidoc.com/p-589434.html

来源:清风知己网

您可能关注的文档

确认删除?
客服微信
  • 客服微信
回到顶部