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公务员工作推进会发言:深化分类改革强化科学管理为贯彻新时代党的治方略提供有力保障.docx

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碎片内容

公务员工作推进会发言:深化分类改革强化科学管理为贯彻新时代党的治方略提供有力保障.docx

文档导读(AI 摘要)

分类:讲话 | 文种:发言、实施细则、实施方案 | 涉及机构:地县执法支队、大队 | 全文约 1,013 字

核心要点

  • 准确把握职级属性定位,结合**实际制定晋升一级巡视员提名掌握原则和规范一级、二级巡视员管理等政策口径,细化晋升标准条件,加强日常管理,及时兑现待遇,切实增强改革获得感。
  • 针对基层反映的部分县直机关职级职数紧张等情况,解剖麻雀、系统分析,结合实际,鼓励机关优秀年轻公务员赴基层任职,强化地市级统筹管理,建立事前备案等制度,充分释放改革红利。
  • 紧密结合优化社会治理,开展专项调研,稳慎完成执法队伍参照管理重新认定工作,制定行政执法类职位设置审批规程,坚持执法力量下沉,将地县执法支队、大队、基层站所等全部纳入行政执法类职位,实现 6 大领域综合执法队伍全面入轨。
  • 突出政治标准,注重正向激励,树立正确导向,一大批在重大任务、重点工作中表现突出的公务员优先晋升职级,占晋升总数的 84.4%,乡镇机关晋升一级至四级主任科员平均任职年限低于县直机关。
  • 围绕各项事业发展对专业人才的迫切需求,系统谋划、以点带面,优先选择改革意愿迫切、专业要求较高的部门率先破题。

文档正文(预览部分)

公务员工作推进会发言:深化分类改革强化科学管理为贯彻新时代党的治方略提供有力保障**紧紧围绕完整准确贯彻新时代党的治*方略,认真落实习近平总书记提出的“建设政治上强、能力上强、作风上强的高素质干部队伍”重要指示精神,深入实施公务员法及配套法规,扎实推进公务员分类改革,努力建设适应新时代党和国家事业发展需要的高素质专业化公务员队伍。一、突出持续激励,激发队伍活力按照党中央关于对**干部政治上激励、工作上支持、待遇上保障、生活上关心、心理上关怀的要求,我们着力巩固公务员职务与职级并行制度实施成果,持续激励各级公务员忠诚坚守、担当作为。一是坚持鲜明导向。突出政治标准,注重正向激励,树立正确导向,一大批在重大任务、重点工作中表现突出的公务员优先晋升职级,占晋升总数的 84.4%,乡镇机关晋升一级至四级主任科员平均任职年限低于县直机关。二是强化科学管理。

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来源:清风知己网

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