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学院党建工作管理考核办法.docx

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学院党建工作目标管理考核办法为充分保障我院基层党建工作目标管理落实到位,促使基层党建工作规范化、程序化、制度化、科学化,依据党建工作重点任务 20 条的要求,特制定如下考核办法。一、考核内容(一)党...

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学院党建工作管理考核办法.docx

文档导读(AI 摘要)

分类:讲话 | 文种:办法、报告、党课、通报、决定 | 涉及机构:支部、学院、党总支 | 全文约 1,060 字

核心要点

  • 学院党建工作目标管理考核办法为充分保障我院基层党建工作目标管理落实到位,促使基层党建工作规范化、程序化、制度化、科学化,依据党建工作重点任务 20 条的要求,特制定如下考核办法。
  • 每年考评结果未达到“合格”的党总支(支部),支部书记要向院党委作出检查。
  • 深入查找问题,拿出整改意见,同...

文档正文(预览部分)

学院党建工作目标管理考核办法为充分保障我院基层党建工作目标管理落实到位,促使基层党建工作规范化、程序化、制度化、科学化,依据党建工作重点任务 20 条的要求,特制定如下考核办法。一、考核内容(一)党建工作任务落实情况(15 分)1.贯彻落实上级党委的决定、指示情况(5 分)2.上报材料是否按照规定的时间和要求(5 分)3.资料、会议记录、文件的整理和归档是否及时、规范(5 分)(二)履行责任制情况(20 分)1.党总支(支部)书记履行第一责任人情况(5 分)2.落实政治思想工作责任制情况(5 分)3.落实意识工作责任制情况(5 分)4.落实党风廉政建设工作责任制情况(5 分)(三)“三会一课”制度执行情况(15 分)1.是否按每季度至少召开一次支部党员大会,并有规范的会议记录( 2.5分)2.是否每月召开一次支部委员会议,并有规范的会议记录 2.5 分)3.

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来源:清风知己网

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