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国企党群部2022年工作总结及2023年工作计划.docx

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国企党群部2022年工作总结及2023年工作计划.docx

文档导读(AI 摘要)

分类:热门 | 文种:工作总结、实施方案、汇报、报告、请示 | 涉及机构:公司、国企党群部、党委 | 时间:2022 年、2023 年、2022年、2023年 | 全文约 1,038 字

核心要点

  • 工作完成情况一、全面准确贯彻落实“两个一以贯之”(一)党建工作质量进一步提升一是完成团委换届选举工作。
  • 组织全体团员自下而上推荐团支 2 / 6部书记候选人预备人选,按照集团公司要求,完成“三上三下”的请示批复工作,...月...日召开全体团员大会,完成新一届团委的换届选举工作。
  • 部门对照集团公司要求起草评估报告和整改完成情况报告,详细整理信息台账与丰富详实的工作资料,制作简洁美观的统一盒签与一目了然的资料目录,充分展示公司形象与工作作风,助力公司获评集团公司 2021 年度党建考核优秀。
  • 制定印发《公司 2022 年度党建工作要点》《2022 年宣传思想政治工作要点》《2022 年度意识形态工作实施方案》等;
  • 坚持发展对象向一线员工、科技人才、优秀青年等倾斜,年内新发展党员...名,预备党员转正...名,确定发展对象...名,确定入党积极分子...名。

文档正文(预览部分)

国企党群部 2022 年工作总结及 2023 年工作计划提纲一、全面准确贯彻落实“两个一以贯之”(一)党建工作质量进一步提升(二)法人治理体系更加完善(三)国企改革三年行动任务全面完成二、坚持思想领航,理论武装走深走实(一)推动党的二十大精神落地生根(二)严格落实“第一议题”制度,全面深化中心组学习成效(三)意识形态和宣传工作平稳向好三、落实“人才强企”战略,做好新时代人才工作(一)加强新时代人才干部队伍建设(二)不断夯实人力资源基础管理(三)加强上级单位对公司考核体系研究四、2023 年度工作安排(一)做好各项会议筹备工作(二)做好相关工作计划(三)扎实开展党建工作(四)开展公司 2022 年度全员绩效考核工作(五)扎实有序推进人事人才各项工作正文:2022 年,党群工作部在公司党委的正确领导下,在公司各部门、各支部的额通力配合下,全面准确贯彻落实“两个一以贯之”、坚持把党建工作融入中心

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来源:清风知己网

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