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碎片内容
国企 2022 年精神文明建设工作情况和 2023 年工作安排**公司坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻党的二十大精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，树立“四个意识”、坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚持企业文化、精神文明和企业发展“两融合、两促进”，把精神文明建设贯穿于生产经营、企业管理的各个方面，狠抓职工队伍的思想道德建设和素质教育，增强了凝聚力，为公司的高质量发展提供了有力保障，现将公司 2022 年精神文明建设工作情况和 2023 年工作安排报告如下：一、主要工作完成情况（一）加强教育，找准精神文明建设出发点。公司党委把精神文明建设作为党的建设重要内容，形成了“有精神、在状态、讲方法、求实效”的精神文明新面貌。
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