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开展干部作为星、助企发展星、群众信用星“三星共评”行动工作总结.docx

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碎片内容

开展干部作为星、助企发展星、群众信用星“三星共评”行动工作总结.docx

文档导读(AI 摘要)

分类:心得体会 | 文种:工作总结 | 涉及机构:两委、县营商环境办公室、县委 | 全文约 917 字

核心要点

  • 开展干部作为星、助企发展星、群众信用星“三星共评”行动工作总结近年来,XX 县将基层干部队伍建设作为联系和服务群众工作的首要任务来抓,开展干部作为星、助企发展星、群众信用星“三星共评”行动,引导基层干群在比中干、在干中比,提振干部群众精气神,不断凝聚乡村振兴发展合力。
  • 强化结果运用,在获评“干部作为星”的村干部中,优先选拔进入镇领导班子、考录镇公务员、招录事业编,获评“干部作为星”的后备干部、网格长(乡村振兴小组长),优先推荐进入村(社区)“两委”队伍,不断激励干部担当作为。
  • 聚焦群众发展内生动力不足问题,以全国新时代文明实践中心试点县、全国乡村治理体系建设试点县为载体,开展“十星级文明户”创建评选活动,用户户创星提振群众“精气神”。
  • 被评上星的农户,可享受创业咨询、指导、培训、业务优先办理等一揽子服务政策,并作为入党、推荐进入村(社区)“两委”重要参考。

文档正文(预览部分)

开展干部作为星、助企发展星、群众信用星“三星共评”行动工作总结近年来,XX 县将基层干部队伍建设作为联系和服务群众工作的首要任务来抓,开展干部作为星、助企发展星、群众信用星“三星共评”行动,引导基层干群在比中干、在干中比,提振干部群众精气神,不断凝聚乡村振兴发展合力。 基层争星“善作为”。实施基层干部能力提升行动,以“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”为评选标准,建立“村级初评、镇级复评、县级总评”的三评机制,每年选树 100 名村(社区)干部,授予“干部作为星”。常态化开展“书记擂台赛”大比武活动,重点以干事创业实际成效作为评分依据,变“相马”为“赛马”,力促基层干部转变工作作风。

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来源:清风知己网

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