电脑桌面
添加清风知己到电脑桌面
安装后可以在桌面快捷访问

关于加强年轻干部“传帮带”工作的情况汇-报.docx

关于加强年轻干部“传帮带”工作的情况汇-报.docx_第1页
1/3
关于加强年轻干部“传帮带”工作的情况汇-报.docx_第2页
2/3
关于加强年轻干部“传帮带”工作的情况汇-报.docx_第3页
3/3
县关于加强年轻干部“传帮带”工作的情况汇报提纲一、在帮带主体上,突出“靶向精准”二、在帮带方法上,立足“基层一线”三、在帮带机制上,重视“长期长效”正文:近年来,为落实市委组织部《关于加强年轻干部...

1、当您付费下载文档后,您只拥有了使用权限,并不意味着购买了版权,文档只能用于自身使用,不得用于其他商业用途(如 [转卖]进行直接盈利或[编辑后售卖]进行间接盈利)。
2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。
3、如文档内容存在违规,或者侵犯商业秘密、侵犯著作权等,请点击“违规举报”。

碎片内容

关于加强年轻干部“传帮带”工作的情况汇-报.docx

文档导读(AI 摘要)

分类:讲话 | 文种:汇报、总结、通知 | 涉及机构:组织部、市委、刚跨出大学 | 全文约 1,008 字

核心要点

  • 采用“一带一”“一带多”的方式,优选了...名帮带导师与...名帮带对象进行帮带结对,以年轻干部需要提高的“七种能力”为抓手,以“严、强、干、活、实”为工作要求,切实加强帮带经验交流、深化帮带效果,着力搭建了高素质的干部梯队。
  • 在导师选配上,党委与组织部门为提升对后备年轻干部的帮带效能,首先进行机关干部自荐、群众推荐,在此基础上再由组织部确定一批从事基层工作时间长、经验丰富、曾担任过领导职务的退二线干部作为导师,和年轻干部建立师徒帮带关系,有力确保了工作方法、专业技能、人民情怀、责任担当的有效传递。
  • 如“以案说案”,在处理土地整理、换届选举、拆迁征用等具体问题时加强指导,提高其独立分析处理问题工作本领;
  • 注重“总结说理”,帮助年轻干部经常“回头看”,共同分析案例、总结提炼,将实践经验升华到理性高度,着力提高年轻干部独当一面和应急处突的工作能力。
  • 特别是针对日常学习中存在的困难,帮带导师为年轻干部量身制定学习计划,列出学习清单,统筹安排好日常学习任务。

文档正文(预览部分)

县关于加强年轻干部“传帮带”工作的情况汇报提纲一、在帮带主体上,突出“靶向精准”二、在帮带方法上,立足“基层一线”三、在帮带机制上,重视“长期长效”正文:近年来,为落实市委组织部《关于加强年轻干部“传帮带”工作的通知》精神,...县切实发扬“传帮带”优良传统,将“导师帮带制”作为传承党的历史经验、传授基层工作方法、传递为民服务情怀的有效载体,形成了互促互学、真抓实干、比学赶超的良好干事风气。一、在帮带主体上,突出“靶向精准” ...县注重对帮带导师老干部的选拔,更关注培养主体年轻干部的精准对焦,重点面向刚跨出大学校门、参加工作不满三年、缺乏基层实践经验的年轻干部,同时范围延伸至事业单位专业技术人员、企事业单位储备干部、村(社区)新进班子成员等。

以上为全文约 32% 的内容,完整文档共 1,008 字,需下载原文件查看:https://www.zhijidoc.com/p-544993.html

来源:清风知己网

您可能关注的文档

确认删除?
客服微信
  • 客服微信
回到顶部