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“三举措”推动乡土人才“破土飘香”(党课讲稿).docx

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“三举措”推动乡土人才“破土飘香”(党课讲稿) 一、拓宽视野“引”,壮大乡土人才数量。 大力实施“引老乡、回故乡、建家乡”活动,明确乡土人才“1+2+3”引才条件,即懂得现代农业生产技能,具备农业经营和...

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碎片内容

“三举措”推动乡土人才“破土飘香”(党课讲稿).docx

文档导读(AI 摘要)

分类:工作参考 | 文种:党课、办法 | 涉及机构:农村大学、深化校、农业大学 | 全文约 952 字

核心要点

  • 深入实施科技专家“分类组团服务”行动,鼓励科技专家发挥“传帮带”作用,主动为农村人才提供种养殖技术、生产经营理念、农产品深加工等知识培训,推动动农村本土人才破土飘香,目前推广新技术、新品种 25 项,有力推动了乡村产业发展,全县共发展葡萄、油茶、白茶等特色产业 47 万亩,建成万亩精品园 5 个、千亩标准园 43 个。
  • “三举措”推动乡土人才“破土飘香”(党课讲稿) 一、拓宽视野“引”,壮大乡土人才数量。

文档正文(预览部分)

“三举措”推动乡土人才“破土飘香”(党课讲稿) 一、拓宽视野“引”,壮大乡土人才数量。 大力实施“引老乡、回故乡、建家乡”活动,明确乡土人才“1+2+3”引才条件,即懂得现代农业生产技能,具备农业经营和管理 2 种能力,主要从事农业生产经营、农产品开发加工、提供农业服务等 3 类农业活动,突出打好“亲情牌”“地缘牌”,重点面向农村大学毕业生、蓝领农民工人、复员退伍军人、务工返乡人员、涉农经营的企业主或个体户等 5 类群体,引进一批“有知识、视野宽、思维新、具备一定经营管理能力”的乡土人才,近年来,共回引 280 多名乡土人才返乡创业。 二、紧扣需求“育”,提升乡土人才质量。

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来源:清风知己网

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