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2022年11月浙江省衢州市柯城区综合基础知识历年真题(带答案).docx

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【下载须知:本试题主要涉及行测知识类,供 100 个单选题+答案解析】1、多选题事业单位的考核,如果考试不合格,是怎样处理的?_____A: 当年考核被确定为不合格等次的,不发年终一次性奖金,并予以批评教育B:...

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碎片内容

2022年11月浙江省衢州市柯城区综合基础知识历年真题(带答案).docx

文档导读(AI 摘要)

分类:工作参考 | 文种:试题 | 涉及机构:公司 | 时间:2022年 | 全文约 1,046 字

核心要点

  • 【下载须知:本试题主要涉及行测知识类,供 100 个单选题+答案解析】1、多选题事业单位的考核,如果考试不合格,是怎样处理的?
  • 第 1 题所属考点-题库原题 2、单选题对所有相对方要一视同仁,不偏不倚,给相关利害关系人以同等的辩论机会,这体现了行政程序的_____。
  • A: 程序法定原则B: 相对方参与原则C: 程序公正原则D: 效率原则参考答案: C本题解释:参考答案:C【解析】程序公正原则的内容主要包括:①裁判者的独立和中立;

文档正文(预览部分)

【下载须知:本试题主要涉及行测知识类,供 100 个单选题+答案解析】1、多选题事业单位的考核,如果考试不合格,是怎样处理的?_____A: 当年考核被确定为不合格等次的,不发年终一次性奖金,并予以批评教育B: 连续两年考核被确定为不合格等次的,根据不同情况,予以降职、调整工作、低聘或解聘C: 连续两年考核被确定为不合格等次,又不服从组织安排或重新安排后年度考核仍不合 格的,予以辞退D: 对年度考核实行告诫的人员,暂不兑现考核结果,待告诫期满,依据所定等次办理参考答案: ABCD本题解释:【答案】ABCD。解析:《事业单位工作人员考核暂行规定》第十九条规定:“年度考核被确定为不合格等次 的,按照下列规定处理:(一)当年考核被确定为不合格等次的,不发年终奖金,并予以批评教育。(二)连续两年 考核被确定为不合格等次的,根据不同情况,可予以降职、调整工作、低聘和解聘。

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来源:清风知己网

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