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青年干部追赶超越讨论交流材料.docx

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青年干部追赶超越讨论交流材料.docx

文档导读(AI 摘要)

分类:工作参考 | 文种:心得体会、办法 | 涉及机构:管委会、学院、浙江大学 | 全文约 1,011 字

核心要点

  • 年轻干部的成长特点、成长要素、成长路径;
  • 总体感觉这次上课内容不少,专业知识多,实用性强,2 个半小时学习时间有点短,上课期间伸长脖子认真听,仔细听,生怕漏掉知识点,比我上大学时候认真多了。
  • 通过这两次的培训,我觉得我们要学习人家以下几点:1、超前的思想理念。

文档正文(预览部分)

青年干部追赶超越讨论交流材料大家好!很高兴今天能站在这里,作为学员代表,和大家分享我们学习培训的心得体会和外出之行的感想感悟。去年*月*日到*月*日,管委会组织*人去美丽的江南水乡苏州,到苏州干部学院学习培训。时隔半年,又组织招商引资专题培训,*人有幸来到美丽的西子湖畔,浙江大学。我非常幸运两次都参加了,上有天堂,下有苏杭,能到人间天堂,听中国最顶端知识分子、经济学家、教授学者的真知灼见高谈阔论,这是弥足珍贵值得珍惜的。上次苏州培训归来,开座谈会大家畅所欲言谈体会的时候,我因为部门会议耽误了,那么今天索性就把两次培训合二为一,一起说一说。苏州培训期间,5 位教授讲了苏州古城的规划起源,苏州新加坡工业园 22 年的发展历程;新时期招商引资的技巧、为人处事的方法;年轻干部的成长特点、成长要素、成长路径;服务型政府的建设等,语言幽默感情充沛,给我留下了非常深刻的印象。

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来源:清风知己网

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