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教学名师奖评选奖励实施办法.docx

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教学名师奖评选奖励实施办法第一章 总则第一条 为进一步加强全市教师队伍建设,全面提升教育教学质量和水平,根据《中共*****人民政府关于深化人才发展体制机制改革激励人才创新创业的实施意见》(宣发〔2018〕...

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碎片内容

教学名师奖评选奖励实施办法.docx

文档导读(AI 摘要)

分类:工作参考 | 文种:实施办法、报告、意见 | 涉及机构:人民政府、市教育局、市财政局 | 时间:2018 年 | 全文约 1,032 字

核心要点

  • 教学名师奖评选奖励实施办法第一章 总则第一条 为进一步加强全市教师队伍建设,全面提升教育教学质量和水平,根据《中共*****人民政府关于深化人才发展体制机制改革激励人才创新创业的实施意见》(宣发〔2018〕13 号)精神,制定本办法。
  • 未达到法定退休年龄,坚持在教学一线任教,取得中级及以上专业技术职务资格 5 年以上。

文档正文(预览部分)

教学名师奖评选奖励实施办法第一章 总则第一条 为进一步加强全市教师队伍建设,全面提升教育教学质量和水平,根据《中共*****人民政府关于深化人才发展体制机制改革激励人才创新创业的实施意见》(宣发〔2018〕13 号)精神,制定本办法。第二条 本办法所称“**教学名师”是指**教育领域内师德高尚、专业素养厚实、教学特色鲜明、教研能力突出、团队引领优良、教学效果显著的优秀中青年教师。第三条 “**教学名师”从 2018 年起,每 2 年评选认定一次,每次评选认定不超过 20 名,每名一次性奖励 1 万元。第四条 “**教学名师”评选工作由市教育局牵头,市财政局、市人社局配合组织实施。第二章 评选原则和范围第五条 “**市教学名师”评选按照公开、平等、竞争、择优的原则,在全市教育系统采取自上而下、上下结合的方式,通过个人申报、单位民主推荐评选。

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来源:清风知己网

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