1、当您付费下载文档后，您只拥有了使用权限，并不意味着购买了版权，文档只能用于自身使用，不得用于其他商业用途（如 [转卖]进行直接盈利或[编辑后售卖]进行间接盈利）。
2、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。
3、如文档内容存在违规，或者侵犯商业秘密、侵犯著作权等，请点击“违规举报”。
碎片内容
激励干部担当作为“12 条措施”学习心得激励干部敢担当、善作为，是推动事业发展的迫切需要。自治区党委抓住影响干部干事创业、担当奉献的关键症结出台激励干部担当作为“12 条措施”，强化正向激励，营造敢想、敢干、敢担当的浓厚氛围，引领全区上下努力把内蒙古干部担当作为的形象立起来。今年以来，巴彦淖尔深入开展以担当作为、狠抓落实为主题的“五大行动”，通过强化导向引领、容错纠错、完善考核等多种方式，努力让全市干部队伍更能担当、更有干劲。强化导向引领，让干部担当有方向。对干部最大的激励是正确用人导向，用好一个人能激励一大片。市委把能否知重负重、善作善成作为识别干部担当作为的重要标尺。今年以来，来自疫情防控、乡村振兴、生态环保、信访维稳等基层一线的 29 名干部被提拔重用到县处级领导岗位。
以上为全文约 34% 的内容，完整文档共 1,006 字，需下载原文件查看：https://www.zhijidoc.com/p-507197.html
