1、当您付费下载文档后，您只拥有了使用权限，并不意味着购买了版权，文档只能用于自身使用，不得用于其他商业用途（如 [转卖]进行直接盈利或[编辑后售卖]进行间接盈利）。
2、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。
3、如文档内容存在违规，或者侵犯商业秘密、侵犯著作权等，请点击“违规举报”。
碎片内容
公司员工考勤管理规定为进一步加强公司的规范管理，促进全体员工养成遵时守纪的良好习惯，营造团结高效的工作氛围与秩序，确保各项工作顺利开展，现结合工作实际，制订本规定。一、总体规则1．所有员工必须上岗签到，离岗签退。2．按压指纹时保持身体静止并正视摄像头，确保考勤图像清晰；无考勤图像者视为未考勤。3．考勤依据考勤机显示时间为准。二、考勤类别根据公司实际情况，考勤分以下二类:（一）正常作息岗位适用岗位:节假日正常休息岗。工作时间:8:30-17:30（午休:11:30-13:30）。考勤方式:每个工作日考勤两次，上午 8:30 之前按压指纹不计迟到下午 17:30 之后再次按压指纹不计早退。（二）倒班岗位适用岗位:白班与夜班交替岗位。考勤方式:参照部门自行设定的倒班制度和交接班时间进行考核。
以上为全文约 33% 的内容，完整文档共 1,038 字，需下载原文件查看：https://www.zhijidoc.com/p-502492.html
