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5篇实用餐厅服务员劳动标准版合同协议标准范文通用参考模板可修改打印.docx

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5篇实用餐厅服务员劳动标准版合同协议标准范文通用参考模板可修改打印.docx

文档导读(AI 摘要)

分类:工作参考 | 文种:模板、通知 | 涉及机构:奖励和惩处 | 全文约 1,028 字

核心要点

  • 2、甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现,可以调整乙方的工作岗位,重新签订岗位聘任合同。
  • 3、甲方根据乙方工作岗位的实际情况,按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。
  • 4、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。

文档正文(预览部分)

5 篇实用餐厅服务员劳动标准版合同协议标准范文通用参考模板可修改打印 实用餐厅服务员劳动合同范本(一) 甲方(聘用单位): 乙方(受聘人): 甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。 第一条 合同期限 1、合同有效期:自 ____年__月__日至 ____年__月___日止(其中年月日至年月日为见习期,试用期),合同期满聘用关系自然终止。 2、聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。 3、签订聘用合同的期限,不得超过国家规定的退离休时间,国家和本市另有规定可以延长(推迟)退休年龄(时间)的,可在乙方达到法定离退休年龄时,再根据规定条件,续订聘用合同。 4、本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。

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来源:清风知己网

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