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公司2022上半年党建工作总结.docx

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公司 2022 上半年党建工作总结*年上半年,在*市委坚强领导下,*公司党委持之以恒以思想为指导,学习贯彻党的*届*全会及中央纪委六次全会精神,紧紧围绕全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪...

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碎片内容

公司2022上半年党建工作总结.docx

文档导读(AI 摘要)

分类:工作参考 | 文种:工作总结、汇报、办法 | 涉及机构:公司、党委、中心 | 全文约 1,014 字

核心要点

  • 注重建章立制,修订完善《*公司基层党组织书记年度述评考工作管理办法》,优化评议维度,量化考核指标,增加考核排名与薪酬福利挂钩,充分调动了基层组织抓党建工作的责任感、紧迫感,压实压细了党委书记、分管党委委员、基层党支部书记三级抓党建工作责任制格局,有力推动党建与全面从严治党工作向基层纵深发展。
  • *年*月,公司党委组织学习、逐项承接上级党建工作要点,指导党务部门制定《*公司党委*年党建工作要点》,并将工作措施逐级分解至党委书记、分管党委委员、党务部门负责人、基层党组织书记,层层压实管党治党责任,并在工作中大力宣贯“责任制管责任人、用责任人带一班人”理念。
  • 公司党委围绕建设学习型领导班子的目标要求,修订完善《党委中心组理论学习管理办法》,根据公司面临的内外部环境形势的发展变化,印发《*年党委中心组理论学习计划》对党委中心组理论学习的时间、内容、形式提出明确要求。
  • 高度重视意识形态工作,把意识形态工作与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核,*月、*月分别组织班子成员分析研判意识形态领域情况,辨析思想文化领域突出问题,重点研判化解重大问题中出现的苗头倾向性的问题,党委书记*同志亲自到普遍性问题单位有针对性地进行引导。
  • 持续巩固推进学习教育活动常态化,按照党中央的部署,扎实开展学习教育,通过举办党务干部培训、入党积极分子培训、青干培训、等不同的培训班,针对不...

文档正文(预览部分)

公司 2022 上半年党建工作总结*年上半年,在*市委坚强领导下,*公司党委持之以恒以思想为指导,学习贯彻党的*届*全会及中央纪委六次全会精神,紧紧围绕全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设,制度建设,深入推进反腐败斗争“*+*”党建总体布局,深入推进党建工作与业务相融相促,有力服务保障公司高质量发展。一、工作开展情况及取得的成效。上半年,公司党委持续贯彻落实国有企业党建工作会议精神,牢固树立“抓好党建就是最大政绩”的理念,压实各级组织及党员领导干部党建工作责任,常态化学习教育,全力构建党建工作标准化体系,一体推进党风廉政及“不敢腐、不能腐、不想腐”机制建设。(一)强基固本推举措,不断夯实党建“责任田”。

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来源:清风知己网

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