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党建工作存在问题及建议.docx

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党建工作存在问题及建议一、基层组织建设方面。(一)存在问题。*党支部党建工作开展仍然存在不平衡的现象。主要体现在:虽然各*党支部均能按照要求完成规定动作,但效果层次不齐,表现在经营现状好的*,党支部工...

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碎片内容

党建工作存在问题及建议.docx

文档导读(AI 摘要)

分类:工作参考 | 文种:总结、意见、述职 | 涉及机构:党支部、党组、党委 | 全文约 1,007 字

核心要点

  • 虽然各党组织书记能在思想认识上高度重视党建工作,但在具体工作中,业务工作占据了大量精力,没有系统认真地研究党建工作和业务工作的结合点,没有准确把握好党建工作在公司各项工作中的重要位置,抓党建的持续性、深入性欠缺,抓常、抓细、抓长上下得功夫还不够多。
  • 二是要建立党建指导员工作制度,引导*党委班子成员包联*党支部,落实“*工作法”,深入联系点开展党建、经营生产等指导工作,以点上经验指导面上工作,做到联系一个点,抓好一条线,促进一大片。
  • 主要表现在:在工作繁忙的情况下,有的党支部负责人没有做好统筹工作,存在抓党建松一阵紧一阵的现象。
  • 强化党组织书记的管党责任,牢固树立“抓好党建是本职,不抓党建是失职,抓不好党建是不称职”的责任意识,明确各级党组织书记的管党责任和基层党建工作目标任务,着力增强各级党组织书记抓党建工作的思想自觉和行动自觉。
  • 主要体现在:虽然各*党支部均能按照要求完成规定动作,但效果层次不齐,表现在经营现状好的*,党支部工作效果明显,经营现状不好的*,党建工作开展存在流于形式的问题。

文档正文(预览部分)

党建工作存在问题及建议一、基层组织建设方面。(一)存在问题。*党支部党建工作开展仍然存在不平衡的现象。主要体现在:虽然各*党支部均能按照要求完成规定动作,但效果层次不齐,表现在经营现状好的*,党支部工作效果明显,经营现状不好的*,党建工作开展存在流于形式的问题。(二)原因分析。一是党建与经营生产融合度不够,党务专干业务知识不足,对企业重点业务开展情况不了解,在开展党建工作中,没有主动将党建工作放在大局工作中去思考谋划,不能很好的结合企业主责主业。二是*党委对*党支部培训指导、督导检查、传导压力和总结推广经验不够,工作不能抓常、抓细、抓实。(三)意见建议。一是加大对各党支部书记、党务专干的学习培训,转变就党建干党建的思想,按照*重点工作安排,将党建工作与经营生产、安全生产等各项工作结合起来,形成党建计划,细化时间节点,逐步推进。

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来源:清风知己网

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