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信访工作办法(公司版3300字).doc

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信访工作办法 第一章 总 则 第一条 为规范 xx 公司体系的信访工作,保护信访人和企业的合法权益,维护信访秩序,根据《北京市信访条例》《北京市国有企(事)业单位信访工作办法(试行)》、《北京市国有...

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信访工作办法(公司版3300字).doc

文档导读(AI 摘要)

分类:工作参考 | 文种:办法、总结、意见 | 涉及机构:公司、本部、营有限责任公司 | 全文约 1,007 字

核心要点

  • 根据实际工作需要,明确信访工作的职能部门,配备专(兼)职信访工作人员,代表本单位受理、办理信访事项。
  • 对重大、紧急信访事项,单位主要负责人要亲自组织有关部门妥善处理,防止酿成不稳定事件。

文档正文(预览部分)

信访工作办法 第一章 总 则 第一条 为规范 xx 公司体系的信访工作,保护信访人和企业的合法权益,维护信访秩序,根据《北京市信访条例》《北京市国有企(事)业单位信访工作办法(试行)》、《北京市国有资产经营有限责任公司信访工作办法(试行)》和有关规定,结合公司实际,制定本办法。 第二条 本办法适用于国家 xx 有限责任公司(以下简称 xx 公司)本部及 xx 公司下属企业的信访工作。 第三条 信访工作遵循下列原则: (一)平等协商、内部调解、教育疏导优先; (二)按照属事、属人、属地原则确定责任归属; (三)分级负责,谁主管、谁负责; (四)依法兼顾企业发展与职工、社会公共利益; (五)配合有权处理的国家机关做好相关工作。 第二章 信访工作机构和职责 第四条 各单位要建立“党委统一领导、党政齐抓共管、部门各负其责、主管部门协调督查”的信访工作体制。

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来源:清风知己网

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