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新形势下机关发展党员工作调研报告.doc

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新形势下机关发展党员工作调研报告做好新形势下的机关发展党员工作,是从源头上加强党的先进性建设、巩固党的执政地位的一项重要基础性工程。今年多次深入基层支部调研,修改制定了机关党总支(党支部)考核细则...

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碎片内容

新形势下机关发展党员工作调研报告.doc

文档导读(AI 摘要)

分类:工作参考 | 文种:调研报告、汇报、办法、细则 | 涉及机构:支部、今年多次深入基层支部、机关党总支 | 全文约 1,009 字

核心要点

  • 新形势下机关发展党员工作调研报告做好新形势下的机关发展党员工作,是从源头上加强党的先进性建设、巩固党的执政地位的一项重要基础性工程。
  • 在发展新党员中我们严格做到没有培训的不予发展,培训不合格的坚决不发展,培训过期的坚决不发展。
  • 为避免人为因素影响,提高谈话质量,我们将谈话内容和要点进行量化分析,使谈话内容更加全面,结果更为科学。
  • 今年多次深入基层支部调研,修改制定了机关党总支(党支部)考核细则,促进了机关党员发展工作的制度化、规范化、程序化建设。
  • 各基层党委依托基层党校,采取集中培训、辅导报告等多种教育方法,加强对入党积极分子的思想政治教育。

文档正文(预览部分)

新形势下机关发展党员工作调研报告做好新形势下的机关发展党员工作,是从源头上加强党的先进性建设、巩固党的执政地位的一项重要基础性工程。今年多次深入基层支部调研,修改制定了机关党总支(党支部)考核细则,促进了机关党员发展工作的制度化、规范化、程序化建设。针对各党组织发展党员中标准不一致、党内民主发扬不够充分、新发展党员质量不够高等问题,探索了量化分析方法,研究制定了新措施,提高了机关党员发展工作的科学化水平,取得了明显的成效。一、基本做法(一)提高积极分子思想觉悟,端正入党动机,坚定共产主义信念作为重点。一是强化教育。各基层党委依托基层党校,采取集中培训、辅导报告等多种教育方法,加强对入党积极分子的思想政治教育。二是支部党员学习安排入党积极分子参加。三是实行党员大会集体评议积极分子与介绍人专人培养帮助相结合的动态管理办法。要求定期召开党员大会对积极分子进行评议,党员定期找积极分子谈话。

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来源:清风知己网

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