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企业各种考勤制度汇总范本(五篇).docx

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企业各种考勤制度汇总范本(五篇) 考勤制度篇一 一、目的 根据国家的规定和条例,在维护公司员工的权利,明确员工义务的前提下,为提高公司的工作效率,严格劳动纪律,保证各项工作正常运行,根据公司的实际...

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碎片内容

企业各种考勤制度汇总范本(五篇).docx

文档导读(AI 摘要)

分类:工作参考 | 文种:报告、办法、细则 | 涉及机构:公司、办公室、维护公司 | 全文约 1,065 字

核心要点

  • 企业各种考勤制度汇总范本(五篇) 考勤制度篇一 一、目的 根据国家的规定和条例,在维护公司员工的权利,明确员工义务的前提下,为提高公司的工作效率,严格劳动纪律,保证各项工作正常运行,根据公司的实际情况考勤管理制度,特制定本考勤制度。
  • 4、公出 在正常工作时间内,因为公事要外出,需向直接上级报告,获得批准以后(填写公出审请单)再在出勤登记表上登记,否则酌情按早退或旷工处理。
  • (2 个小时以内早退,2个小时以上为旷工) 5、事、病假 严格请、销假制度,员工因私事或生病请假 1 天以内的(含 1 天),由部门负责人批准;3 天以内的(含 3 天),由总经理批准;3 天以上的,报董事长批准。

文档正文(预览部分)

企业各种考勤制度汇总范本(五篇) 考勤制度篇一 一、目的 根据国家的规定和条例,在维护公司员工的权利,明确员工义务的前提下,为提高公司的工作效率,严格劳动纪律,保证各项工作正常运行,根据公司的实际情况考勤管理制度,特制定本考勤制度。 二、适用范围 年龄在 60 岁以下的所有员工。 三、考勤管理规定 1、工作时间:每周五个工作日(星期一至星期五)。 夏季工作时间为 6:30 小时,正常上班时间为上午 8:30 至 12:00,下午 15:00 至 18:00。 冬季工作时间为 6:30 小时,正常上班时间为上午 8:30 至 12:00,下午 14:30 至 17:30。 2、考勤管理制度,迟到细则: a:迟到 0-10 分钟,忽略。 b:迟到 10-20 分钟,按迟到处理。 c:迟到 20-30 分钟,累积二次按旷工半天处理。 d:迟到 30 分钟以上,按旷工半天处理。

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来源:清风知己网

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