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2022年5理论培训班公务员队伍建设工作总结.docx

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12022 年 5 理论培训班公务员队伍建设工作总结以政治建设为统领、精准选才为基础、教育培养为保障口全力建设高素质专业化公务员队伍去年全市举办党的创新理论培训班 280 余期,累计培训公务员 4 万余人次...

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2022年5理论培训班公务员队伍建设工作总结.docx

文档导读(AI 摘要)

分类:总结 | 文种:工作总结、意见 | 涉及机构:余名科、建好用好党校、网络学院 | 时间:2022年、2022 年 | 全文约 1,021 字

核心要点

  • 坚持把政治标准摆在首要位置,把政治要求融入公务员队伍建设各环节、全过程,引导广大公务员不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,切实2强化政治担当,明确作为方向。
  • 持续强化理论武装,始终把党的创新理论作为各级公务员教育培训的主体课程,以“线上培训”和“线下教学”为助力,以建好用好党校主阵地、干部网络学院“两个平台”为支撑,构建“一核两翼两支撑”的理论武装新模式,推动习近平新时代中国特色社会主义思想入脑入心。
  • 强化精准选才,全面优化公务员队伍来源结构。
  • 统筹用好考录、遴选、调任、转任等进人方式,拓宽选人渠道,广开进贤之路,确保优秀人才“看得到”3“引得进”“选得准”。
  • 突出基层需要,通过增加基层单位报考职位、艰苦边远地区的乡镇职位实...

文档正文(预览部分)

12022 年 5 理论培训班公务员队伍建设工作总结以政治建设为统领、精准选才为基础、教育培养为保障口全力建设高素质专业化公务员队伍去年全市举办党的创新理论培训班 280 余期,累计培训公务员 4 万余人次;实施公务员专项能力提升计划,分层次分领域开展靶向性、针对性的专业化培训 120 余期去年举办党的创新理论培训班 280 余期,全市招录县乡公务员占到招录总数的 86.8%,近年组织 200余名科级以下公务员赴长三角、珠三角等发达地区跟班学习……口市以政治建设为统领、精准选才为基础、教育培养为保障,创新举措、多点发力,着力打造高素质专业化的公务员队伍,为推进全市高质量跨越式发展蓄积了“源头活水”、提供了坚强保证。坚持把政治标准摆在首要位置,把政治要求融入公务员队伍建设各环节、全过程,引导广大公务员不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,切实2强化政治担当,明确作为方向。

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来源:清风知己网

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