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基层党建工作经验介绍.docx

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基层党建工作经验介绍我县牢固树立大抓基层的鲜明导向,推动基层党组织全面进步、全面过硬,努力把每个基层党组织建设成为坚强的战斗堡垒。主要做法是:一是坚持以“严”字为本,打出责任落实的重拳。基层党组织...

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碎片内容

基层党建工作经验介绍.docx

文档导读(AI 摘要)

分类:综合 | 文种:实施细则、实施办法、通报 | 涉及机构:基层党组、中心、领域党组 | 全文约 956 字

核心要点

  • 我们始终坚持“围绕中心抓党建、抓统筹、抓融合”,把党建工作与中心工作一起谋划、一起部署、一起推进,真正把每条战线、每个领域、每个环节的党建工作都抓具体、抓深入。
  • 基层党建工作经验介绍我县牢固树立大抓基层的鲜明导向,推动基层党组织全面进步、全面过硬,努力把每个基层党组织建设成为坚强的战斗堡垒。
  • 主要做法是:一是坚持以“严”字为本,打出责任落实的重拳。
  • 探索实施党建“赛马”机制,将党建各项重点任务的指标量化,定期对党建工作进行巡察调研,按总分值进行排名通报,推动各级、各领域党组织书记严抓首责、严格落实,真正构建起党建工作“书记抓、抓书记”的格局。
  • 党建工作要做扎实、要出亮点、要扩大影响力,关键在于党建品牌的创建。

文档正文(预览部分)

基层党建工作经验介绍我县牢固树立大抓基层的鲜明导向,推动基层党组织全面进步、全面过硬,努力把每个基层党组织建设成为坚强的战斗堡垒。主要做法是:一是坚持以“严”字为本,打出责任落实的重拳。基层党组织书记作为党建工作“一线总指挥”,落实党建责任是职责所在、使命所系。作为县级组织部门,我们积极健全明责、履责、考责、问责的党建责任闭环,纵深传导“抓好党建是本职,不抓党建是失职”的理念,把责任明确起来,把压力传导下去;不断健全“1+2+N”考核体系(“1”即年度综合考核实施办法,“2”即高质量发展考核、党政领导班子和领导干部年度考核,“N”即各高质量发展考核牵头单位制定的实施细则),适度提高党建工作在高质量发展考核中的分值比重,倒逼党建责任落细落实;

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来源:清风知己网

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