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碎片内容
区 2023 年人才工作计划根据区中长期人才发展规划的目标任务要求，结合*区经济社会发展和人才工作、人才队伍建设实际，现就 2023 年全区人才工作安排如下：一、总体要求。坚持党管人才原则，坚持“服务发展、人才优先，以用为本、创新机制，高端引领、整体开发”的 24 字指导方针，围绕加快科学发展，实现率先发展的主题，以实施《*区中长期人才发展规划纲要（2020-2030 年）》为主线，以人才政策创新和重点工程实施为抓手，加大人才发展体制机制创新力度，突出抓好高层次创新创业人才和急需紧缺人才的培养、引进和使用，统筹推进各类人才队伍建设，为*老工业基地振兴转型提供人才保障和智力支持。二、具体任务。（一）加强人才工作的宏观指导，大力实施中长期人才发展规划。1、建立健全推进人才发展规划落实的工作机制。制定建立人才发展规划实施情况监测、评估和考核机制，加强跟踪分析和监测。
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