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写材料用典:举大德赦小过无求备于一人之义也.docx

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写材料用典:举大德赦小过,无求备于一人之义也【例文】“举大德赦小过,无求备于一人之义也”。对于选人用人而言,则需要有容错纳言的胸怀,有识人辨才的慧眼。晋秦殽之战,秦国战败,三个统兵将领被擒后释返,...

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写材料用典:举大德赦小过无求备于一人之义也.docx

文档导读(AI 摘要)

分类:综合 | 文种:讲话 | 涉及机构:级组织和领导者处 | 全文约 819 字

核心要点

  • 重视人才、爱护人才,严格要求、勤加提醒是一方面,给待遇保障、给工作平台是一方面,同时也要完善问责、纠偏、改错、重新启用等一系列机制,给有疏失、有缺点的人才“回炉改造”提供渠道,这同样可以激发人才积极性。
  • 对于选人用人而言,则需要有容错纳言的胸怀,有识人辨才的慧眼。
  • 扬大德,赦小过,不要对人求全责备。
  • 喻指注重别人的美德,而不要计较别人的小过错,这就是对别人不要求全责备的意思。
  • 鲁迅先生曾说过:“倘要完全的书,天下可读的书怕要绝无;

文档正文(预览部分)

写材料用典:举大德赦小过,无求备于一人之义也【例文】“举大德赦小过,无求备于一人之义也”。对于选人用人而言,则需要有容错纳言的胸怀,有识人辨才的慧眼。晋秦殽之战,秦国战败,三个统兵将领被擒后释返,秦穆公非但没有大施刑罚,反而“不以一眚掩大德”,着素服迎接三人,并委以统军重任,留下一段用人佳话。重视人才、爱护人才,严格要求、勤加提醒是一方面,给待遇保障、给工作平台是一方面,同时也要完善问责、纠偏、改错、重新启用等一系列机制,给有疏失、有缺点的人才“回炉改造”提供渠道,这同样可以激发人才积极性。(人民日报《取长弃短说用人》)【典故】出自汉代东方朔《答客难》,明有所不见,聪有所不闻,举大德,赦小过,无求备于一人之义也。【释义】意思是,视力敏锐却有所不见,听力灵敏却有所不闻。扬大德,赦小过,不要对人求全责备。喻指注重别人的美德,而不要计较别人的小过错,这就是对别人不要求全责备的意思。

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来源:清风知己网

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