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碎片内容
交流材料：实施三行动,下好三步棋,全力推进公共卫生人才队伍建设补齐人才队伍短板是建强公共卫生服务体系、织牢公共卫生防控网的关键一环。近年来，XX 区坚持“3+3”思路，扭住“人才强卫”这个“牛鼻子”，全力打造数量充足、结构合理、能打硬仗的公共卫生人才队伍，在精准防控疫情，保障群众健康等方面取得较好成绩。 一、实施人才政策提升行动，下好“引才”先手棋。 着力从晋升、编制、待遇等方面破题，增强引才吸引力。一是优化引才政策。出台《XX 区卫生人才引进实施办法》，分 A、B、C、D、E 类兑现安家补助、工作补助、子女入学等政策，奖励性报酬不纳入绩效工资总量管理。依托“重庆英才大会”“赴 XX、XX 组团招聘”等平台，引进人才 XX 名。二是争取编制政策。增加区疾控中心编制 XXX 个，解冻基层单位编制 XXX 个、区人民医院试行编制备案制改革增编 XXX 名，招录公卫人员 XX 人。
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