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OKR工作法介绍-明确目标并跟踪完成情况的管理工具和方法PPT课件(带内容).pptx

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碎片内容

OKR工作法介绍-明确目标并跟踪完成情况的管理工具和方法PPT课件(带内容).pptx

文档导读(AI 摘要)

分类:课件模板 | 文种:办法 | 涉及机构:英特尔公司 | 全文约 1,265 字

核心要点

  • 公开可衡量的目标,可促进跨部门协同公开透明OKR 确保每位员工都清晰理解什么才是最重要的聚焦更易理解的系统提升了员工的支持度和使用率更好的沟通...
  • 阿塔兰忒提出也要参加比赛,只要没有人能贏她,那么她就仍旧可以保持自由。
  • 他拿着三枚金苹果,每当阿塔兰忒要超过他时,他就往她的赛道上扔一颗金苹果,阿塔兰忒就会去捡,他就用这种方法以微弱的优势嬴得了比赛。
  • 只有回顾作用,没有考核作用不做评估01成分数不重要,目标明确才重要忘记失败02OKR 获得大家认同才有意义获得帮助03OKR 工作法的定义Part-01什么是 OKR 工作法?

文档正文(预览部分)

OKR 工作法介绍WORKING METHODBUSINESS STYLEINTRODUCTION TO WORKING M ETHOD明确目标并跟踪完成情况的管理工具和方法2-0-2-XClick here to enter your text, change the color or size of the text. You can also format the appropriate text and adjust the line spacing of the text. OKR主讲: XXX时间: 202X前言阿塔兰忒的故事分享CATALOG阿塔兰忒是斯巴达跑得最快的人,但是她一直不想结婚。她父亲却想把她嫁出去,所以他決定举办一场跑步比赛,赢得比赛者可以娶阿塔兰忒。阿塔兰忒提出也要参加比赛,只要没有人能贏她,那么她就仍旧可以保持自由。比赛中阿塔兰忒的确跑得非常快,超过了几乎所有人,直到一个叫希波墨涅斯的小伙子出现。

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来源:清风知己网

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