1、当您付费下载文档后,您只拥有了使用权限,并不意味着购买了版权,文档只能用于自身使用,不得用于其他商业用途(如 [转卖]进行直接盈利或[编辑后售卖]进行间接盈利)。
2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。
3、如文档内容存在违规,或者侵犯商业秘密、侵犯著作权等,请点击“违规举报”。
碎片内容
《绩效、薪酬、股改方案导入班》资料 网络管理员考核评分表(月度)姓名 部门 岗位 填表日期 年 月 日考核指标权重指标要求评分规则得分能力指标85%网络安全20%公司网站运行安全,无数据丢失入侵事件发生达到目标值 20 分有小事故发生,未造成不良后果 10分重大事故 0 分网站建设30%网站功能全面,建设完备,更新及时按要求完成 30 分有部分功能不完善,但不影响使用 15 分功能缺失,进度缓慢 0 分网络维护20%软、硬件维护及时,无停运情况发生按要求完成 20 分短暂停用,但未造成影响 10 分频繁发生停用,单次时间较长0 分信息化建设20%有计划,有步骤的完成信息化建任务,完成率达到 90%以上按要求完成 20 分完成率 80%以上 10 分80%以下 0 分网络运行制度标准的制定及完善10%制度、流程的建立、完善率达 90%以上完成目标值要求 20 分达到 85%以上 10 分低于
以上为全文约 46% 的内容,完整文档共 865 字,需下载原文件查看:https://www.zhijidoc.com/p-413206.html