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碎片内容
2022 年关于“五小”工作法推进党员教育精准化的经验交流材料文稿习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上强调，全面从严治党要在国有企业落实落地，必须从基本组织、基本队伍、基本制度严起。xx 能源 xx 集团 xx 公司党支部立足实际，把党员日常教育管理这项基础性工作牢牢抓在手上，创新开展了以“小政委、小论坛、小灵通、小讲台、小故事”为主要内容的党员教育“五小”工作法，努力以小切口增强党员党性，提高党员素质，促进先锋模范作用发挥，促进了党员教育的精准化、特色化、有效化。一、问题背景xx 公司是集精细化工和洗煤加工于一体的非煤企业，在册员工xxx 名，其中党员 xx 名，xx 岁以下青年职工占 xx%。公司党员分布在 x 个部门、x 个厂点，且从事采购、销售、物资贸易等经常在外工作的党员占到了三分之一，还有上“大班”和“小班”的差别，参加集中活动难度大；
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