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项目化培养年轻干部工作推进会讲话稿.docx

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项目化培养年轻干部工作推进会讲话稿 项目化培养年轻干部工作推进会讲话稿 同志们: 今天我们召开这次会议,正式启动项目化培养年轻干部工作。年轻干部培养是近年来中央非常重视的一件事。习近平总书记强调,...

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碎片内容

项目化培养年轻干部工作推进会讲话稿.docx

文档导读(AI 摘要)

分类:讲话 | 文种:讲话稿、报告 | 涉及机构:党工委、应急处、的开局 | 时间:2020 年 | 全文约 1,006 字

核心要点

  • 通过实施项目化培养年轻干部工程,使年轻干部更多地熟悉了解机关及基层工作情况,丰富不同层面工作经验,改善年轻干部经历结构,切实提高年轻干部队伍的整体素质,以适应奉贤区卫生健康事业发展的需要。
  • 因此,实施项目化培养年轻干部工程,事关卫生健康事业的长远发展,在座的各位一定要从全局和战略的高度,统一思想,明确目标,充分认识此项工作的重要意义,扎实有效抓好此项工作。
  • 在这里,我提三点要求: 一是各项目指导老师要统筹兼顾、收放自如。
  • 因此,各位指导老师在安排工作任务时既要“放”,让年轻干部开动脑筋、互相启发、集思广益,又要“收”,及时发现年轻干部偏离轨道的想法、做法,确保项目能够按时按质完成。
  • 习近平总书记强调,干部特别是年轻干部要提高七种能力(政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力)。

文档正文(预览部分)

项目化培养年轻干部工作推进会讲话稿 项目化培养年轻干部工作推进会讲话稿 同志们: 今天我们召开这次会议,正式启动项目化培养年轻干部工作。年轻干部培养是近年来中央非常重视的一件事。习近平总书记强调,干部特别是年轻干部要提高七种能力(政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力)。这里强调的干部能力不是单纯讲业务能力,而是着眼于干部整体素质的提升。2020 年新冠疫情的到来,对我们的医疗机构以及医务人员是一次严峻的考验,面对突发事件时,我们表现出了超强的逆境心理抗压能力、勇敢的风险认知决策能力以及快速的组织沟通协调能力。而今年不仅是“十四五”的开局之年,也是两个百年目标交汇与转换之年,面对常态化疫情防控新形势,面对前进途中各种新的考验和新的挑战,干部能力再一次面临需要迅速提升的艰巨任务。

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来源:清风知己网

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