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2021年关于办公室人员交流发言材料文稿.docx

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2021 年关于办公室人员交流发言材料文稿 各位领导,同事们: 下午好! 非常感谢领导能给我们一个宝贵的交流发言机会,刚才前面几位同事的交流发言,其中的经验和优点,我下来一定认真吸收学习。今天我想交流...

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碎片内容

2021年关于办公室人员交流发言材料文稿.docx

文档导读(AI 摘要)

分类:讲话 | 文种:发言 | 涉及机构:办公室、区委、我觉得办公室 | 时间:2021年、2021 年 | 全文约 1,003 字

核心要点

  • 非常感谢领导能给我们一个宝贵的交流发言机会,刚才前面几位同事的交流发言,其中的经验和优点,我下来一定认真吸收学习。
  • 我对区委办有个不太成熟的认识,区委办是一个“三高一大”的部门,具体就是政治觉悟高、能力要求高、工作质效高、承担责任重大。
  • 工作中,总有未知的领域需要去探索,总有陌生的工作需要去尝试,总有欠缺的知识需要去弥补。
  • 因此时不时给自己“红红脸、出出汗,洗洗澡、治治病”,定期检查自己的问题、补齐自己的短板是很有必要的。
  • 这些问题集中的暴露了自己不仔细、不认真、不刻苦的缺点。

文档正文(预览部分)

2021 年关于办公室人员交流发言材料文稿 各位领导,同事们: 下午好! 非常感谢领导能给我们一个宝贵的交流发言机会,刚才前面几位同事的交流发言,其中的经验和优点,我下来一定认真吸收学习。今天我想交流的主题是,把纠错贯穿工作全过程。 我对区委办有个不太成熟的认识,区委办是一个“三高一大”的部门,具体就是政治觉悟高、能力要求高、工作质效高、承担责任重大。刚来区委办的时候,对此认识不到位,对自身能力估值跑偏,信心太满,想得到领导和同事的认可,然而实际工作却不是自己想得那么简单。工作中,总有未知的领域需要去探索,总有陌生的工作需要去尝试,总有欠缺的知识需要去弥补。工作时间越长,挫败感越强,与自己当初的信心十足形成鲜明对比,“打脸感”强烈,技不如人、差距大的感觉油然而生。因为自己在工作的过程中总是会出现或大或小的问题,却没能及时纠正,所以在工作中纠错,在纠错中工作就是我最真切的体会。

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来源:清风知己网

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