电脑桌面
添加清风知己到电脑桌面
安装后可以在桌面快捷访问

建筑工程公司考核奖罚制度.docx

建筑工程公司考核奖罚制度.docx_第1页
1/3
建筑工程公司考核奖罚制度.docx_第2页
2/3
建筑工程公司考核奖罚制度.docx_第3页
3/3
建筑工程公司考核奖罚制度 为进一步落实"安全第一,预防为主"的方针,鼓励先进,惩罚"三违",公司制定奖罚条款如下: 一、奖励: 1、凡创双标、单标的项目,都必须是目标管理内工程项目,其建筑面积在 2500M2...

1、当您付费下载文档后,您只拥有了使用权限,并不意味着购买了版权,文档只能用于自身使用,不得用于其他商业用途(如 [转卖]进行直接盈利或[编辑后售卖]进行间接盈利)。
2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。
3、如文档内容存在违规,或者侵犯商业秘密、侵犯著作权等,请点击“违规举报”。

碎片内容

建筑工程公司考核奖罚制度.docx

文档导读(AI 摘要)

分类:工作参考 | 文种:报告、通报、决定、细则 | 涉及机构:公司、建筑工程公司、总公司 | 全文约 1,037 字

核心要点

  • 建筑工程公司考核奖罚制度 为进一步落实"安全第一,预防为主"的方针,鼓励先进,惩罚"三违",公司制定奖罚条款如下: 一、奖励: 1、凡创双标、单标的项目,都必须是目标管理内工程项目,其建筑面积在 2500M2 以上,建筑结构层次不限。
  • 2、确定创标项目,发包与承包双方必须签订创标奖罚政策,合同一式三份。
  • 3、安全职能部门出具的整改单,必须按规定日期整改好,然后回执报出具部门复查验收,若不送回执又不如整改者处 50 元-200 元的罚款(奖罚款由安全部门开收付凭证,收付款由财务科负责办理)。

文档正文(预览部分)

建筑工程公司考核奖罚制度 为进一步落实"安全第一,预防为主"的方针,鼓励先进,惩罚"三违",公司制定奖罚条款如下: 一、奖励: 1、凡创双标、单标的项目,都必须是目标管理内工程项目,其建筑面积在 2500M2 以上,建筑结构层次不限。 2、确定创标项目,发包与承包双方必须签订创标奖罚政策,合同一式三份。 3、创标项目确定后,分级上报主管部门,有分级主管部门分期到现场验收考核,一般分基础设施初建阶段、主体工程验收阶段、拆架子前期阶段,有施工单位向分级主管部门报告联系验收考核。 4、奖贴金兑现,凭主管验收部门发证为依据(文件)由总公司年终表彰大会上兑现,也可根据实际情况,在施工过程中分期预付合同规定的部分金额。 5、在市级以上大检查中被通报表扬的工程项目,奖励 2021 元。

以上为全文约 33% 的内容,完整文档共 1,037 字,需下载原文件查看:https://www.zhijidoc.com/p-339568.html

来源:清风知己网

确认删除?
客服微信
  • 客服微信
回到顶部