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202_年酒店行政总厨年终总结范本.docx

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酒店行政总厨年终总结范本 【篇一】 20xx 年的日历即将翻过,现在马上迎来崭新的 20xx年,回顾过去一年的工作经受,餐厅从营业的调整磨合到现在的稳固运营,这一切都源于餐饮部领导的支持和信任新的一年到来...

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碎片内容

202_年酒店行政总厨年终总结范本.docx

文档导读(AI 摘要)

分类:讲话 | 文种:总结 | 涉及机构:餐饮部、依据餐饮部、管事部 | 全文约 1,011 字

核心要点

  • 2、加强现场监督,强化走动管理 现场监督和走动管理是餐饮管理的重要形式,本人坚持在当班期间按二八原则进行管理时间安排(百分之八十的时间在管理现场,百分之二十的时间在做管理总结),并挺直参加现场服务,对现场消失的问题赐予准时的订正和提示,对典型问题进行记录,并向各部门负责人反映,分析问题根源,制定培训方案,堵塞管理漏洞。
  • 同时依据贵宾房的服务要求,编写了贵宾房服务接待流程,从咨客接待、语言要求、席间服务、酒水推销、卫生标准、物品预备、环境布置、视听效果、能源节约等方面作了明确具体的规定,促进了贵宾房的服务质量。

文档正文(预览部分)

酒店行政总厨年终总结范本 【篇一】 20xx 年的日历即将翻过,现在马上迎来崭新的 20xx年,回顾过去一年的工作经受,餐厅从营业的调整磨合到现在的稳固运营,这一切都源于餐饮部领导的支持和信任新的一年到来之际,透视过去的一年,工作中的风风雨雨历历在目,用最直白的语言陈述一年中的工作阅历。 一、以提升服务品质为核心,加强服务品质工程建设 餐饮服务品质的建设,是一个浩大的系统工程,是餐饮管理实力的综合体现,XX 年度,在对各运作部门的日常管理及服务品质建设方面开展了以下工作: 1、编写操作规程,提升服务质量 依据餐饮部各个部门的实际运作状况,编写了《宴会服务操作规范》、《青叶庭服务操作规范》、《西餐厅服务操作规范》、《酒吧服务操作规范》、《管事部服务操作规范》等。统一了各部门的服务标准,为各部门培训检查、监督、考核确立了标准和依据,规范了员工服务操作。

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来源:清风知己网

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