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集体公司党员管理创新经验汇报发言.docx

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集体公司党员管理创新经验汇报发言按照《》相关要求,*集团有限公司委员会(以下简称“集团党 w”)认真总结党员管理方面的特色做法,现将相关情况报告如下:一、背景介绍*集团成立于*年*月,在市国资委的主导下...

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碎片内容

集体公司党员管理创新经验汇报发言.docx

文档导读(AI 摘要)

分类:工作参考 | 文种:汇报、发言、报告、总结 | 涉及机构:集团、集体公司、公司 | 全文约 1,012 字

核心要点

  • 集团党 w 创新将“美文分享”和主题党日活动相结合,引导党员干部逐步跳出“舒适圈”,每月利用工作之余读一本书,在主题党日活动中进行分享,并将其中优秀的读书感悟在集团各类宣传平台上进行刊登,结合学习内容和工作实际切实强化“进取、拼抢、攻坚”三种精神,为发挥党员先锋模范作用提供源源不断的内生动力。
  • 集团党 w 坚持正确的选人用人导向,着力激发广大党员主观能动性,有意识地把“急、难、险、重”的工作任务交给...
  • 集团党 w 创新提出“每日一学、每周小结、每月一测”和理论学习班等多种学习形式,利用碎片化时间引导广大党员干部积极学习党内理论及副中心城市建设文件精神,有效解决公司内部“工学矛盾”,在集团上下掀起了学习先进理论知识的热潮,切实带领党员干部建立起对*思想科学理论的理性认同。

文档正文(预览部分)

集体公司党员管理创新经验汇报发言按照《》相关要求,*集团有限公司委员会(以下简称“集团党 w”)认真总结党员管理方面的特色做法,现将相关情况报告如下:一、背景介绍*集团成立于*年*月,在市国资委的主导下,*集团于*年*月独立运营,但由于*集团“家底薄”,项目建设资金缺口大,自有资金不足等难以支持矿山建设和持续发展,所属矿业企业基本上处于资源勘查、权证办理阶段,资本结构不合理、流动资金短缺、市场行情低迷等一系列问题严重制约着*集团的发展,一度导致连年亏损,仅能维持基本运营,企业发展方向模糊。广大干部职工从公司成立初期充满雄心壮志到后来迷茫无助,甚至一度出现了员工离职潮,企业面临员工士气不足,综合素质不够高、干部梯队不合理、发展方向不明朗、生产经营业绩不佳等众多问题。

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来源:清风知己网

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