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碎片内容
2021 年劳务合同范本【三篇】 【篇一】 中华人民共和国劳动和.保障部制 签约须知 1.用人单位不得招用未满 16 周岁的未成年人。 2.劳动合同期限在六个月以下的，试用期不得超过十五日;劳动合同期限在六个月以上一年以下的，试用期不得超过三十日;劳动合同期限在一年以上两年以下的，试用期不得超过六十日。试用期包括在劳动合同期限内。 3.用人单位支付劳动者工资不得低于本地最低工资标准。本地区最低工资标准为元/月(小时)。(年度) 4.用人单位依法支配劳动者延长工作时间的，支付劳动者不低于工资的 150%的工资酬劳;支配劳动者在休息日工作又不能支配补休的，支付劳动者不低于工资的 200%的工资酬劳;支配劳动者在法定休假日工作的，支付劳动者不低于工资的 300%的工资酬劳。 5.
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